- boa cultura geral
- experiência em reportagem em jornal ou revista informativa
- experiência em fechamento (desejável)
- bom acompanhamento dos temas ligados a educação
O processo de seleção inclui testes de conhecimentos gerais, conhecimentos específicos, português e regras de padronização estabelecidas pelo manual, além de entrevista.
Envie um currículo sintetizado em uma página (com formação escolar, domínio de idiomas, cursos de especialização e experiência profissional) e dois exemplos de seu trabalho até o meio-dia de 1/4, para treina@uol.com.br. Escreva no campo "Assunto" a sigla C-1.089.
ATENÇÃO: mande currículo e texto no corpo da mensagem; links e arquivos anexados não serão considerados.
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