Requisitos:
- Necessário Superior Completo: Jornalismo, Gestão Empresarial ou Comunicação Social
- Inglês Avançado
- Elaborar análises e relatórios regulares sobre os principais temas políticos relevantes para a companhia, avaliar cenários e efeitos da evolução regulatória sobre os negócios.
- Interagir regularmente com academia, consultores especializados, áreas de negócios da empresa e outras fontes com o objetivo de colher informações relevantes e incorporá-las ao processo de planejamento estratégico da empresa.
- Assessorar o Coordenador do departamento de relações institucionais em suas demandas de informação.
- Avaliar risco político associado às operações, através do acompanhamento da evolução de temas de natureza político-institucional sensíveis para a empresa.
- Articular-se regularmente com os coordenadores de áreas geográficas no Brasil a fim de validar cenários e hipóteses dos processos analíticos.
- Redigir recomendações de atuação da empresa.
- Elaborar e implementar em conjunto com as áreas operacionais e preferencialmente via entidades de classe, projetos sobre os principais temas políticos institucionais relevantes para a companhia.
- Interagir regularmente com entidades de classe, academia, consultores especializados, áreas de negócios da empresa e outras fontes com o objetivo de preparar e implementar projetos institucionais.
- Avaliar alterações de rumo nos projetos institucionais em andamento, através do acompanhamento permanente e de identificação de mudanças no cenário original.
- Elaborar, implementar e acompanhar projetos sociais relevantes para a empresa e para as comunidades nas quais a área de negócio atua.
- Identificar e articular parcerias com o Poder Público e com instituições públicas e privadas para a implantação de projetos sociais.
- Zelar pelo cumprimento das condicionantes sociais da empresa, estabelecidas nos processos de licenciamento do empreendimento.
- Interagir regularmente com as comunidades, Poder Público local, entidades de classe, academia, consultores especializados, áreas de negócios da empresa e outras fontes com o objetivo de preparar e implementar projetos.
- Dar subsídios para as decisões da Diretoria no que se refere aos investimentos sociais necessários e às principais demandas e necessidades das comunidades de modo a minimizar os impactos negativos do empreendimento e potencializar os positivos.
- Relações com as instituições das cidades dos estados onde a malha férrea da companhia está presente.
- Participação no Gerenciamento Integrado de Riscos dos novos projetos.
- Acompanhamento do impacto dos projetos nas comunidades.
- Facilitar a comunicação sobre os projetos com as comunidades.
- Elaborar análises e relatórios regulares sobre os principais temas políticos relevantes para a companhia, avaliar cenários e efeitos da evolução regulatória sobre os negócios.
- Interagir regularmente com entidades de classe, academia, consultores especializados, áreas de negócios da empresa e outras fontes com o objetivo de colher informações relevantes e incorporá-las ao processo de planejamento estratégico da empresa.
- Avaliar risco político associado às operações, através do acompanhamento da evolução de temas de natureza político-institucional sensíveis para a empresa.